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Mitarbeiter_in (d/w/m/offen) in Köln
Wir suchen
rubicon e. V. besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt in 2026 vorbehaltlich der Förderzusage folgende Position: Mitarbeiter_in (d/w/m/offen) für die Landesfachstelle Queere Anti-Gewalt-Arbeit NRW für die landesweite Netzwerk- und Projektarbeit im Themenfeld Schutzhaus/-plätze für queere Menschen. Der Stellenumfang umfasst 75 % bis 31.12.2026. Eine Weiterbeschäftigung ist angestrebt.
Ihre Aufgaben
- Landesweite Netzwerk- und Projektarbeit im Themenfeld Schutzhäuser für queere Menschen
- Akquise von und Netzwerkarbeit mit Trägern und Kommunen, die in diesem Themenfeld aktiv werden wollen
- Entwicklung, Organisation, Mitdurchführung von Schulungen in bestehenden
- Gewalthilfestrukturen zu geschlechtlicher und sexueller Vielfalt im Themenfeld queerfeindlicher Gewalt
- Ausarbeitung eines Konzepts zur Öffnung bestehender Strukturen für queere Gewalthilfe sowie eines Konzepts zum Aufbau Schutzhaus/-plätze für queere Menschen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im Bereich queere und geschlechtliche Vielfalt mit intersektionaler Perspektive sowie Kenntnisse des Hilfesystems im Themenfeld Gewalt
- Gute Verwaltungs- und Gremienkenntnisse
- Erfahrungen in der öffentlichen Präsentation von Themen inkl. einem souveränen und deeskalierenden Umgang mit Kritik/Widerständen
- Teamfähigkeit, Organisationstalent, Konzeptionsfähigkeit und eine hohe Resilienz
- Auseinandersetzung mit und Reflexion zu Rassismus, Hetero- und Cisnormativität und den daraus resultierenden Gewaltdynamiken
- Wissenschaftliches und/oder praxisorientiertes Verständnis von Queerfeindlichkeit und Gewalt
Wir bieten
- Möglichkeit zu Supervision und Intervision
- Mitarbeit in einem diversen, engagierten und fachlich qualifizierten Team
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach Haustarif
Wir laden Personen mit mehrdimensionalen Positionierungen sehr zur Bewerbung ein. Besonders freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen, die sich als trans*, inter*, non-binär oder als Queer of color bezeichnen.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung bitte ausschließlich als PDF per E-Mail bis zum 31.01.2026 an rubicon e. V.:
Bewerbungen bitte an
bewerbung@rubicon-koeln.deEinstellung zum: 01.02.2026